Dovolená

01_zákoník

Novela zákoníku práce: Nová pravidla dovolené

V minulém roce byla schválena významná a rozsáhlejší novela pracovněprávního kodexu – zákoníku práce. Tyto změny jsou účinné od 1. 1. 2021 a…

Odchod z práce

Kdy v nové práci lze nejdříve čerpat dovolenou

Pokud máte nové zaměstnání, určitě vás zajímá, kdy si od ní můžete poprvé odpočinout. Na to dnes odpovíme, jelikož se budeme zabývat…

Zkrácený úvazek

Zkrácený úvazek: Jaký je nárok na dovolenou a proč nepracovat přesčas

Maminky malých dětí, studenti nebo lidé v důchodovém věku velmi často pracují na zkrácený úvazek. V současné době jsou mu nakloněni také zaměstnavatelé,…

Dovolená

Co dělat, když vám nedovolí termín dovoleno

Dnes se podíváme na pracovněprávní problematiku. Konkrétně se zaměříme na práva a povinnosti zaměstnance a zaměstnavatele v oblasti čerpání dovolené. Může vám šéf…

Odchod z práce

Pracovní smlouva – jak ji výhodně nastavit

Pracovní smlouva pro vás představuje jeden z nejdůležitějších závazků. Téměř každý se s ní někdy setká. Pokud ji podepíšete, bude vás dlouho po tom…

Dovolená

Jak také ušetřit za dovolenou v době koronavirové pandemie

Část domácností aktuálně řeší výpadky příjmu, protože s novým koronavirem bohužel souvisí i ekonomický útlum a propouštění. A navíc začaly prázdniny…

fashion-985556_640

Co pohlídat v případě First a Last minute zájezdů

Letní dovolená je sice úžasná věc, ale na druhou stranu si určitě dokážete představit, že pokud cestujete s celou rodinou, za stravu, ubytování…

01_dovolena

Novela zákoníku práce přináší i změny ve výpočtu dovolené

Právě schválená novela zákoníku práce přináší několik skutečných novinek, mezi které patří např. sdílená pracovní místa. Ty nejdůležitější změny se ale týkají…

Chalupa

Jak vypadá trh s rekreačními objekty před letošním létem

Současná koronavirová epidemie prakticky přes noc změnila prázdninové plány velké části populace. Ačkoliv se nyní zdá, že dovolená u moře bude za…

pool-690034_640

Kdy zaměstnavatel může narušit plány na dovolenou

V otázkách dovolené hovoří zákon poměrně jasně. Každý zaměstnanec má nárok na čtyři týdny volna za rok, nicméně o termínu bohužel nerozhodujeme my…